Atuação profissional durante a pandemia da COVID-19: perspectivas de secretários executivos
DOI:
https://doi.org/10.7769/gesec.v14i3.1744Keywords:
Secretariado Executivo, Trabalho Remoto, COVID-19Abstract
Esta pesquisa investigou quais aspectos foram alterados na rotina de egressos do curso de Secretariado Executivo que passaram a trabalhar em regime de home office exclusivamente devido à pandemia ocasionada pela COVID-19, analisando as características que diferem o profissional formado na área, tanto no regime remoto quanto no regime híbrido. A pesquisa mostra-se relevante em razão de a pandemia da COVID-19 ter alterado o cotidiano trabalhista de milhares de brasileiros e, consequentemente, colaborado com o aumento do número de trabalhadores atuando em regime remoto e híbrido. Sendo assim, buscou-se entender o fenômeno e ampliar os estudos sobre o assunto, uma vez que a situação pandêmica tem afetado não só o mercado de trabalho, mas também o setor acadêmico e outras esferas sociais. Foram realizadas entrevistas semiestruturadas com quatro egressos do curso de Secretariado Executivo, todos possuindo experiência em trabalho remoto com pandemia. Os resultados demonstraram que esses profissionais, apesar dos desafios que a pandemia trouxe consigo, foram preparados desde a graduação em Secretariado Executivo para esse tipo de trabalho, principalmente por conta de atividades extracurriculares, o que demonstra que essa formação capacita profissionais competentes para atuar em qualquer segmento.
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